Un expert technologique de Bay Area explique comment les licenciements de Google auront un impact sur la Silicon Valley et au-delà

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SILICON VALLEY, Californie (KGO) — Des milliers d’employés de la technologie, qui se demandaient s’ils pourraient être les prochains à être licenciés dans l’industrie, ont appris leur sort vendredi.

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La société mère de Google a déclaré qu’elle réduirait ses effectifs de 6 % lors de sa plus importante série de licenciements.

Autrefois assises au sommet de la montagne financière pendant la pandémie, les entreprises technologiques ressentent les effets d’un retour à la normale.

La ligne de fond pour des géants comme Meta, Microsoft et maintenant Google oblige les employés à ressentir la chaleur.

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“Les revenus ne justifient pas le montant que nous avons”, a déclaré le professeur SJSU et expert technique Ahmed Banafa. “C’est pourquoi vous avez entendu fin 2022, cette conversation sur la façon dont, ‘vous devez travailler dur, nous allons évaluer les gens.’ La minute où vous entendez quelque chose comme ça est une indication que l’entreprise examine très attentivement le résultat net et essaie de réduire les coûts.”

Et Banafa dit que ces coupes commencent par les employés, comme nous l’avons vu vendredi chez Google.

“J’ai beaucoup d’amis qui travaillent chez Google, donc je suis vraiment inquiet pour eux”, a déclaré Banafa. “J’ai peur de les appeler.”

PLUS: Google-parent Alphabet va supprimer 12 000 emplois de la main-d’œuvre mondiale

Douze mille employés de la société mère de Google, Alphabet, rejoignent les autres dizaines de milliers récemment supprimés des entreprises de la Silicon Valley alors qu’ils pèsent les décisions budgétaires pour 2023.

Cela vient à quelques mois seulement du secteur technologique qui embauche plus de 200 000 employés, soit plus du double de ce que nous avons vu au cours de la décennie précédente selon Banafa.

“Pendant la pandémie, Google a augmenté le nombre d’employés d’environ 30%. Ce qu’ils font, c’est ce que j’appelle, ‘la grande réinitialisation'”, a déclaré Banafa. “Ils vont revenir à l’ère 2019. Et même avec les réductions que nous avons, nous ne sommes même pas proches de cela. Nous sommes toujours au-dessus de ce niveau.”

Banafa affirme que ces coupes ont un effet d’entraînement car des milliers d’employés ont désormais moins d’argent à dépenser, ce qui entraîne des coupes dans d’autres secteurs. Mais ce n’est pas permanent.

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Les employés sont réembauchés dans d’autres entreprises technologiques ou dans d’autres rôles technologiques dans des entreprises non technologiques.

Donc, cela peut être une baisse temporaire, mais Banafa dit que ce n’est pas 2008 ou l’ère “Dot Com, Dot Gone” et que cela ne ralentira pas la proéminence de la Silicon Valley.

“Nous avons des centaines et des centaines d’entreprises dans la Silicon Valley et la Silicon Valley n’a jamais été définie par une seule entreprise”, a déclaré Banafa. “C’est juste défini par le produit et l’innovation.”

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